Relationsstærk pårørendevejleder søges til Sundheds- og Omsorgsafdelingen
Vil du være med til at skabe øget trivsel og livskvalitet hos pårørende til de af vores medborgere, der er alvorligt syge eller svækkede? Trives du i en omskiftelig hverdag med mange forskellige samarbejdspartnere? Er du klar på at løse udfordringer på et område med politisk bevågenhed? Så er det måske dig vi søger, som vores nye pårørendevejleder i Sundheds- og Omsorgsafdelingen.
Du kommer til at spille en central rolle i organisationen og for de pårørende
Du skal i tæt samarbejde med dine kolleger på tværs af organisationen hjælpe med til, at ældre borgere oplever en tryg støtte og hjælp i kommunens tilbud. Du skal medvirke til, at de pårørende i endnu højere grad bliver aktive medspillere i samarbejdet med enhederne i Sundheds- og Omsorgsafdelingen, og særligt vores 11 plejehjem og hjemmeplejen.
Tværgående dialog og koordinering med og om borgerne er højt prioriteret, og din kontaktflade vil være bred. Du vil f.eks. få kontakt til hustruen, der ikke længere magter plejen af sin demensramte mand, familien til en mor eller far, der skal flytte i plejebolig eller plejehjemmet, som har brug for sparring på en problemstilling med en pårørende.
Du skal hjælpe til med og understøtte smidige og sammenhængende forløb for borgeren og for deres pårørende, og du skal være bindeled mellem pårørende og borgere i eget hjem eller på plejehjemmet. Gennem din funktion vil du løbende få kendskab til og opbygge erfaringer om samarbejde med de pårørende, og får en central rolle med at bringe disse erfaringer i spil på tværs af området.
Hvem er det vi søger?
Vi søger dig, der kan nå vores målgruppe, og som på en tillidsbaseret måde formår at balancere de pårørendes behov og forventninger og de kommunale rammer og vilkår. Vi søger en person, der kan møde og rådgive mennesker i vanskelige og forskellige livssituationer. Vi forestiller os derudover, at du:
- har erfaring med at arbejde tværfagligt med borgerinddragelse, og har kendskab til hverdagen på et plejehjem, rehabiliteringsenhed eller lignende indenfor sundheds- og omsorgsområdet
- har flair og interesse for det relationelle arbejde og gerne erfaring med konflikthåndtering
- er selvstændig og opsøgende i sit arbejde, ligesom du er god til at samarbejde på tværs af organisationen
- har forståelse for at navigere i en politisk styret organisation, og gerne kendskab til de kommunale tilbud og lovgivningen på sundheds- og omsorgsområdet.
- har en sundhedsfaglig baggrund (sygeplejerske, ergoterapeut, e.l.), men du kan også have en anden uddannelsesmæssig baggrund med den helt rette erfaring.
Hvad kan vi tilbyde dig?
- Du bliver en del af et velfungerende team med trivsel, rum til sparring og godt humør
- En høj grad af fleksibilitet i såvel tilrettelæggelsen af dine opgaver som arbejde og privatliv
- En spændende stilling med dialog med borgere og sparring med fagligt dygtige og samarbejdsorienterede kolleger på tværs af området
Har vi vækket din interesse?
Stillingen er organisatorisk placeret i Boligteamet, som er myndighed på bl.a. plejeboligområdet. Vi hører under Sundheds- og Omsorgsafdelingen. Vi sidder på Frederiksberg Rådhus, Smallegade 1. Stillingen er en fast stilling på 35-37 timer. Ansættelse snarest muligt.
Vil du vide mere, er du velkommen til at kontakte leder af Boligområdet og tværgående koordinering, Kenneth Vennekilde på telefon 2898 5110 eller mail: keve01@frederiksberg.dk
Ansøgningsfrist mandag den 20. oktober 2025 kl. 12.00. Ansættelsessamtaler afholdes onsdag d. 22. oktober 2025. Evt. 2. samtale afholdes tirsdag den 28. oktober 2025.
Frederiksberg er en levende by med et dynamisk bysamfund. Byens sjæl bygger på vores historie og klassiske arv og er med til at præge den spændende udvikling af Frederiksberg som en grøn, sund og pulserende del af Hovedstaden.
Vi er en moderne kommune, der betjener 104.305 borgere. Frederiksberg Kommune ønsker at fremme ligestillingen og opfordrer derfor alle kvalificerede til at søge uanset alder, handicap, race, hudfarve, religion eller tro, politisk anskuelse, seksuel orientering, kønsidentitet, kønsudtryk eller kønskarakteristika eller national, social eller etnisk oprindelse.